Cотрудники Костромского управления ТГК-2 приняли участие в соревнованиях по спортивному ориентированию
22.10.2012
ОАО «Курскрегионэнергосбыт» откроет Год Клиента праздником в Щигровском ЦОКе
22.10.2012ОАО «Южный Кузбасс» участвует в ярмарках вакансий
| Дата:
ОАО «Южный Кузбасс», дочернее общество ОАО «Мечел-Майнинг», совместно с Центрами занятости населения проводит ярмарки вакансий в городах Кемеровской области.
Посетителям четырех ярмарок вакансий, прошедших в течение последних двух недель в городах Мыски, Междуреченск, Осинники и Новокузнецк, специалисты ОАО «Южный Кузбасс» предложили около 40 вакансий наиболее востребованных специальностей. Среди них: электрогазосварщик, слесарь-электрик, вулканизаторщик, машинист крана, токарь, водитель технологического транспорта и др.
Ярмарки вакансий посетили порядка 80 человек. Специалисты угольной компании ответили на вопросы соискателей, рассказали об особенностях и преимуществах работы в ОАО «Южный Кузбасс». Кандидаты интересовались условиями труда, перспективами профессионального роста, уровнем заработной платы, а также составом социального пакета и наличием курсов переподготовки. Приглашения на работу по результатам собеседований получили 25 человек.
ОАО «Южный Кузбасс» успешно сотрудничает с Центрами занятости населения области не только при организации ярмарок вакансий: регулярно проводятся стажировки молодых специалистов, на период летних каникул на предприятия угольной компании трудоустраиваются подростки. По результатам проводимой работы и по итогам конкурса «Лучший работодатель 2011 года по содействию занятости населения», проведенного Департаментом труда и занятости населения Кемеровской области, ОАО «Южный Кузбасс» вошло в список победителей в группе участников с численностью работающих свыше тысячи человек.
«В нашей компании уделяется особое внимание формированию трудовых коллективов, ведется серьезная работа по подбору, адаптации и обучению персонала. Ярмарки вакансий — это отличная возможность для наших предприятий найти нужные, профессиональные кадры, а для жителей области – эффективный способ поиска работы», – отмечает директор по персоналу ОАО «Южный Кузбасс» Алексей Гордеев.
Посетителям четырех ярмарок вакансий, прошедших в течение последних двух недель в городах Мыски, Междуреченск, Осинники и Новокузнецк, специалисты ОАО «Южный Кузбасс» предложили около 40 вакансий наиболее востребованных специальностей. Среди них: электрогазосварщик, слесарь-электрик, вулканизаторщик, машинист крана, токарь, водитель технологического транспорта и др.
Ярмарки вакансий посетили порядка 80 человек. Специалисты угольной компании ответили на вопросы соискателей, рассказали об особенностях и преимуществах работы в ОАО «Южный Кузбасс». Кандидаты интересовались условиями труда, перспективами профессионального роста, уровнем заработной платы, а также составом социального пакета и наличием курсов переподготовки. Приглашения на работу по результатам собеседований получили 25 человек.
ОАО «Южный Кузбасс» успешно сотрудничает с Центрами занятости населения области не только при организации ярмарок вакансий: регулярно проводятся стажировки молодых специалистов, на период летних каникул на предприятия угольной компании трудоустраиваются подростки. По результатам проводимой работы и по итогам конкурса «Лучший работодатель 2011 года по содействию занятости населения», проведенного Департаментом труда и занятости населения Кемеровской области, ОАО «Южный Кузбасс» вошло в список победителей в группе участников с численностью работающих свыше тысячи человек.
«В нашей компании уделяется особое внимание формированию трудовых коллективов, ведется серьезная работа по подбору, адаптации и обучению персонала. Ярмарки вакансий — это отличная возможность для наших предприятий найти нужные, профессиональные кадры, а для жителей области – эффективный способ поиска работы», – отмечает директор по персоналу ОАО «Южный Кузбасс» Алексей Гордеев.
Автор публикации
Комментарии: 0Публикации: 420Регистрация: 30-11--0001
Похожие материалы
30.11.2022
20.07.2022